Администрация города нижнего новгорода департамент образования icon

Администрация города нижнего новгорода департамент образования



НазваниеАдминистрация города нижнего новгорода департамент образования
Дата конвертации19.05.2013
Размер293.01 Kb.
ТипДокументы




АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА


Департамент образования

            1. П Р И К А З




09.06.2011






1699













Об утверждении примерных форм уставов муниципальных казенных, бюджетных и автономных образовательных учреждений города Нижнего Новгорода


В целях реализации Федерального закона от 8 мая 2010 года № 83-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений", постановления администрации города Нижнего Новгорода от 24.03.2011 № 1103 "Об утверждении Порядка создания, реорганизации, изменения типа и ликвидации и утверждения уставов муниципальных учреждений города Нижнего Новгорода"

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить примерные формы уставов муниципальных казенных, бюджетных и автономных образовательных учреждений города Нижнего Новгорода, согласованные с департаментом финансов, комитетом по управлению городским имуществом и земельными ресурсами, департаментом правового обеспечения администрации города Нижнего Новгорода (приложения №№ 1, 2, 3).

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.


     

Директордепартамента И.Б.Тарасова

В.Королева 439 10 44


Приложение № 1

к приказу директора департамента образования администрации города Нижнего Новгорода
от 09.06.2011 г. № 1699



Согласовано

Председатель комитета по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода

_______________О.С.Бочканова

«____»________________20____г.

Утвержден

Приказом директора департамента образования администрации города Нижнего Новгорода

от «___»____________________20____г.


№____________




^ Устав

муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детский сад комбинированного вида № 298






Согласовано

Начальник управления образования администрации Приокского района города Нижнего Новгорода

_________________Н.Б.Фомина

«____»________________20___г.


Зарегистрировано Нижегородской

регистрационной палатой 12 апреля 1999г

Регистрационный номер 1262

Основной государственный

регистрационный номер1025203575154

Дата внесения записи15.12.2003 г.

Инспекция ФНС России по Приокскому

району города Нижнего Новгорода






город Нижний Новгород

2011год


^ 1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида № 298 ,

именуемое в дальнейшем «Учреждение», является бюджетным образовательным учреждением.

1.2. Учреждение является некоммерческой организацией, созданной для оказания услуг в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий в сфере образования органа местного самоуправления путем изменения типа существующего: муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида № 298 .

1.3. Официальное полное наименование Учреждения на русском языке: муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида № 298 .

Официальное сокращенное наименование Учреждения на русском языке: МБДОУ детский сад комбинированного вида № 298.

1.4. Юридический адрес (местонахождение) Учреждения:

603104, город Нижний Новгород, ул. Крылова, д. 4а.

1.5 . Муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад № 298 (далее Учреждение) создано на основании приказа отдела образования администрации Приокского района города Нижнего Новгорода 24.03.1999 г.№224-0 в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «О некоммерческих организациях», законом Российской Федерации «Об образовании и действующим законодательством РФ».

1.6. Учредителем и собственником имущества Учреждения является муниципальное образование городской округ «город Нижний Новгород».

Функции и полномочия учредителя от имени муниципального образования городской округ «город Нижний Новгород» осуществляет департамент образования администрации города Нижнего Новгорода (далее – Учредитель).

Полномочия собственника имущества от имени муниципального образования городской округ «город Нижний Новгород» осуществляет комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода.

1.7. Учредитель в отношении Учреждения осуществляет бюджетные полномочия главного распорядителя бюджетных средств.

1.8. Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, обособленное имущество, лицевые счета, открытые в территориальных органах Федерального казначейства и департаменте финансов города Нижнего Новгорода в установленном законодательством Российской Федерации порядке для учета бюджетных средств и средств от приносящей доход деятельности, бланки, штампы, круглую печать со своим наименованием и наименованием учредителя на русском языке и печать с изображением Государственного герба Российской Федерации.

Учреждение приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации.

1.9. Учреждение для достижения целей своей деятельности вправе приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, арбитражном, третейском суде, судах общей юрисдикции в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.10. Учреждение руководствуется в своей деятельности законодательством Российской Федерации, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Нижегородской области, указами и распоряжениями Губернатора Нижегородской области, постановлениями и распоряжениями Правительства Нижегородской области, актами органов местного самоуправления, решениями (приказами) Учредителя, настоящим уставом.

1.11. Учреждение может иметь филиалы, структурные подразделения, которые действуют на основании Положений, утвержденных Учреждением.

1.12. Учреждение не имеет на момент государственной регистрации

филиалов, структурных подразделений.


^ 2. ПРЕДМЕТ И ЦЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ


2.1. Основной целью деятельности Учреждения является:создание условий для всестороннего развития личности ребенка.

2.2. Предметом деятельности Учреждения является образовательная деятельность, направленная на достижение целей деятельности Учреждения.

2.3. Для достижения указанных целей Учреждение осуществляет основные виды деятельности:

- охрана жизни и укрепление физического и психического здоровья;

- обеспечение познавательно-речевого, художественно-эстетического, социально-личностного и физического развития детей;

- воспитание у детей гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;

- осуществление необходимой коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии детей;

- оказание консультативной и методической помощи родителям (законным представителям) по вопросам образования детей;

- взаимодействие с семьями детей для обеспечения полноценного развития детей;

- хозяйственная деятельность, направленная на обеспечение деятельности Учреждения и достижение целей его создания.

2.4. Для достижения указанных целей Учреждение может осуществлять иные, соответствующие им виды деятельности: медицинское обслуживание, организация дополнительных платных образовательных услуг.

2.5. В соответствии с целями и задачами, определенными Уставом Учреждение может реализовывать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные образовательные услуги за пределами определяющих его статус образовательных программ с учетом потребности семьи и на основе договора, заключаемого между Учреждением и родителями (законными представителями). Платные образовательные услуги не могут быть оказаны взамен и в рамках основной образовательной деятельности, финансируемой Учредителем.

2.6. Учреждение осуществляет в соответствии с муниципальными заданиями и (или) обязательствами перед страховщиком по обязательному социальному страхованию деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основным видам деятельности.

2.7. Кроме заданий Учредителя и обязательств перед страховщиком по обязательному социальному страхованию Учреждение по своему усмотрению вправе выполнять работы, оказывать услуги, относящие к его основным видам деятельности, предусмотренным настоящим уставом, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях.

Учреждение вправе осуществлять иные виды деятельности, не являющиеся основными видами деятельности, лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствующие указанным целям, при условии, что такая деятельность указана в настоящем уставе.

2.8. Учреждение вправе вести приносящую доход деятельность, предусмотренную его уставом и не запрещенную действующим законодательством, соответствующей уставным целям и необходимой для их достижения.

2.9. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством требуется специальное разрешение – лицензия, возникает у Учреждения с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством.


^ 3.ОСНОВНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

3.1. Образовательный процесс в Учреждении носит светский характер.

3.2. Язык, на котором ведется обучение и воспитание в Учреждении, определяется Учредителем и Уставом. В Учреждении создаются условия для изучения русского языка как государственного языка Российской Федерации.

3.3. Порядок комплектования Учреждения определяется Учредителем в соответствии с законодательством Российской Федерации и закрепляется в Уставе. Дети, посещающие учреждение имеют право на меры социальной поддержки в соответствии федеральными нормативными правовыми актами, нормативными актами Нижегородской области. В Учреждение принимаются дети в возрасте от 2 мес. до 7 лет.

3.4. Дети с отклонениями в развитии принимаются в дошкольное образовательное учреждение на основании заключения медико-психолого-педагогической комиссии.

3.5. Порядок комплектования Учреждения определяется Учредителем в соответствии с законодательством Российской Федерации и закрепляется в Уставе. Дети, посещающие учреждение имеют право на меры социальной поддержки в соответствии с федеральными нормативными правовыми актами, нормативными актами Нижегородской области.

Прием детей в Учреждение осуществляется на основании следующих документов:

  • путевки управления образования и социально-правовой защиты детства;

  • медицинского заключения;

  • заключения психолого – медико - педагогической комиссии для групп компенсирующей, комбинированной и оздоровительной направленности.

3.6. Содержание образовательного процесса в Учреждении определяется образовательной программой дошкольного образования, разрабатываемой, принимаемой и реализуемой им самостоятельно в соответствии с федеральными государственными требованиями к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации, установленным федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования, и с учетом особенностей психофизического развития и возможностей детей.

3.7.В Учреждении функционирует 5 групп общеразвивающей направленности, 1 группа компенсирующей направленности для детей с общим недоразвитием речи.

Основной структурной единицей Учреждения является группа детей дошкольного возраста (далее группа). В группах общеразвивающей направленности осуществляется дошкольное образование в соответствии с образовательной программой Учреждения, разрабатываемой им самостоятельно на основе примерной основной общеобразовательной программы дошкольного образования и федеральных государственных требований к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации. В группах компенсирующей направленности осуществляется квалифицированная коррекция недостатков в физическом и психическом развитии и дошкольное образование для детей с ограниченными возможностями здоровья в соответствии с образовательной программой Учреждения, разрабатываемой им самостоятельно на основе примерной основной общеобразовательной программы дошкольного образования и федеральных государственных требований к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации с учетом особенностей психофизического развития и возможностей детей. В Учреждении функционирует 6 групп. Наполняемость групп детьми составляет:

  1. от 1 г.6 мес. до 3 лет - 15 детей;

  2. от 3 до 7 лет - 20 детей;

В группе компенсирующей направленности для детей с общим недоразвитием речи от 5 до 7 лет- 12 детей»

3.8. Режим работы Учреждения и длительность пребывания в нем детей определяются Уставом, договором, заключаемым между Учреждением и Учредителем. Режим работы Учреждения:

- пятидневная рабочая неделя;

- выходные дни: суббота, воскресенье и установленные законодательством праздничные дни;

- 4 группы 12-часового пребывания детей с 6.30 до 18.30;

- 2 группы 10,5-часового пребывания детей с 6.30 до 17.00


3.9. Организация питания возлагается на Учреждение. Учреждение обеспечивает сбалансированное питание ребёнка в соответствии с возрастом. Контроль за качеством и организацией питания возлагается на заведующего Учреждения и медицинский персонал.

3.10. Медицинское обслуживание Учреждения осуществляется штатным и специально закреплённым медицинским персоналом, который наряду с администрацией несёт ответственность за здоровье и физическое развитие детей, проведение профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим и качество питания. Учреждение предоставляет помещение с соответствующими условиями для работы медицинских работников, осуществляет контроль их работы в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников Учреждения.

3.11. Медицинские и образовательные услуги в пределах

функциональных обязанностей персонала Учреждения оказываются бесплатно.

3.12. Работники Учреждения периодически проходят медицинское обследование за счет Учредителя.

3.13. За ребенком сохраняется место в Учреждении в соответствии с действующим законодательством:

- на время болезни;

- на время карантина;

- на время прохождения санаторно-курортного лечения;

- в летний период сроком на 75 дней независимо от времени и продолжительности отпуска родителей (законных представителей);

- при потере работы родителями (законными представителями) по вине работодателя и нахождении их на учете в службе занятости;

- а также в иных случаях, предусмотренных законодательством.

3.14. Отчисление ребенка может проводиться в следующих случаях:

- при наличии заключения о состоянии здоровья ребенка, препятствующего его дальнейшему пребыванию в Учреждении;

- по желанию родителей (законных представителей).

3.15. Дети с ограниченными возможностями здоровья, дети-инвалиды принимаются в группы компенсирующей направленности только с согласия родителей (законных представителей) на основании заключения психолого – медико - педагогической комиссии. При приеме детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов Учреждение обязано обеспечить необходимые условия для организации коррекционной работы.


^ 4. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ


4.1. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с настоящим уставом и действующим законодательством.

4.2. Учреждение строит свои отношения с органами государственной власти и органами местного самоуправления, другими предприятиями, учреждениями, организациями и гражданами во всех сферах на основе договоров, соглашений, контрактов.

4.3. Учреждение свободно в выборе форм и предмета договоров и обязательств, любых других условий взаимоотношений с предприятиями, учреждениями, организациями, которые не противоречат действующему законодательству, настоящему уставу.

4.4. Для выполнения цели своей деятельности в соответствии с действующим законодательством Учреждение имеет право:

осуществлять внешнеэкономическую и иную деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

осуществлять в отношении закрепленного за ним имущества права владения, пользования и распоряжения в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями Учредителя и назначением имущества;

принимать участие в уже существующих ассоциациях (союзах), образованных в соответствии с целями деятельности и задачами Учреждения;

создавать и ликвидировать, по согласованию с учредителем, свои филиалы, структурные подразделения, и осуществлять их деятельность на основании положений, утверждаемых руководителем Учреждения. Руководители филиалов, структурных подразделений назначаются руководителем Учреждения и действуют на основании доверенности. Филиалы, структурные подразделения должны быть указаны в уставе Учреждения;

сдавать в аренду помещения в порядке, установленном действующим законодательством, с согласия собственника данного имущества;

открывать лицевые счета в территориальных органах Федерального казначейства и департаменте финансов администрации города Нижнего Новгорода;

совершать в рамках закона иные действия, соответствующие уставным целям.

4.5. Учреждение обязано:

вести бухгалтерский учет, представлять бухгалтерскую отчетность и статистическую отчетность в порядке и сроки установленные законодательством Российской Федерации, правовыми актами Министерства финансов Российской Федерации, Министерства финансов Нижегородской области, департамента финансов администрации города Нижнего Новгорода;

предоставлять в комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода годовой бухгалтерский баланс (с приложениями к нему) с перечнем имущества, закрепленного на праве оперативного управления, в том числе недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества;

предоставлять имущество к учету в реестре муниципального имущества города Нижнего Новгорода;

ежегодно опубликовывать отчеты о своей деятельности и об использовании закрепленного за ним имущества в установленном порядке;

нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение договорных и расчетных обязательств;

нести ответственность за сохранность документов (управленческих, финансово-хозяйственных, по личному составу и др.);

обеспечивать передачу на государственное хранение документов, имеющих научно-историческое значение, в архивные фонды в соответствии с согласованным перечнем документов;

хранить и использовать в установленном порядке документы по личному составу;

обеспечивать своих работников безопасными условиями труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности;

предоставлять Учредителю и общественности ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчет о результатах самооценки деятельности Учреждения (самообследования);

обеспечивать функционирование системы внутреннего мониторинга качества образования в Учреждении;

обеспечивать возможность предоставления услуг в электронной форме;

обеспечивать создание и ведение официального сайта Учреждения в сети "Интернет" и размещения на нем следующей информации:

1) сведения:

о дате создания образовательного учреждения;

о структуре образовательного учреждения;

о реализуемых основных и дополнительных образовательных программах с указанием численности лиц, обучающихся за счет средств соответствующего бюджета бюджетной системы Российской Федерации, по договорам с физическими и (или) юридическими лицами с оплатой ими стоимости обучения;

о персональном составе педагогических работников с указанием уровня образования и квалификации;

о материально-техническом обеспечении и об оснащенности образовательного процесса (в том числе о наличии библиотеки, общежитий, спортивных сооружений, об условиях питания, медицинского обслуживания, о доступе к информационным системам и информационно-телекоммуникационным сетям);

об электронных образовательных ресурсах, доступ к которым обеспечивается обучающимся;

о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств по итогам финансового года;

2) копии:

документа, подтверждающего наличие лицензии на осуществление образовательной деятельности (с приложениями);

свидетельства о государственной аккредитации (с приложениями);

утвержденных в установленном порядке плана финансово-хозяйственной деятельности или бюджетной сметы образовательного учреждения;

3) отчет о результатах самообследования;

4) порядок оказания платных образовательных услуг, в том числе образец договора об оказании платных образовательных услуг, с указанием стоимости платных образовательных услуг;

5) отчет о своей деятельности в объеме сведений, представляемых в Минюст России или его территориальный орган (п. 3.2 ст. 32 Федерального закона от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях").

4.6. Учреждение обладает полномочиями получателя бюджетных средств, установленными действующим бюджетным законодательством.


^ 5. ИМУЩЕСТВО И ПОРЯДОК ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ


5.1. Имущество Учреждения закрепляется за ним на праве оперативного управления собственником в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, отражается на самостоятельном балансе Учреждения.

5.2. Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, а также приобретаемое Учреждением за счет приносящей доход деятельности, является муниципальной собственностью города Нижнего Новгорода.

Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

5.3. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Учреждения являются:

имущество, переданное Учреждению его собственником;

субсидии на выполнение муниципального задания из бюджета города Нижнего Новгорода;

средства, выделяемые целевым назначением из бюджета города Нижнего Новгорода на основании утвержденной учредителем бюджетной сметы (на переходный период) или в соответствии с муниципальными целевыми программами;

субсидии на иные цели;

бюджетные инвестиции в форме капитальных вложений в основные средства муниципального бюджетного учреждения;

доходы, полученные от реализации продукции, работ, услуг, а также от других видов разрешенной Учреждению деятельности;

дары и пожертвования российских и иностранных юридических и физических лиц;

иные источники, не запрещенные законодательством Российской Федерации.

5.4. При осуществлении права оперативного управления имуществом Учреждение обязано:

эффективно использовать имущество;

обеспечивать сохранность и использование имущества строго по целевому назначению;

не допускать ухудшения технического состояния имущества;

определять стоимость объектов основных средств для целей налогообложения как разницу между их первоначальной стоимостью и величиной износа, исчисляемой по установленным нормам амортизационных отчислений для целей бухгалтерского учета в конце каждого налогового (отчетного) периода;

представлять имущество к учету в реестре муниципального имущества города Нижнего Новгорода в установленном порядке.

5.5. Учреждение в отношении имущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления, владеет, пользуется этим имуществом в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, назначением этого имущества.

Учреждение без согласия собственника не вправе распоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенными Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение этого имущества. Остальным имуществом, в том числе недвижимым имуществом, находящимся у него на праве оперативного управления, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не установлено законом.

Недвижимое имущество, закрепленное за Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение этого имущества, а также находящееся у Учреждения особо ценное движимое имущество подлежит обособленному учету в установленном порядке.

5.6. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделенных собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества. Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения.

5.7. Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода по согласованию с Учредителем в отношении имущества, закрепленного за Учреждением собственником имущества, либо приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, вправе изъять излишнее, неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество и распорядиться им по своему усмотрению.

5.8. Учреждение самостоятельно осуществляет финансово-хозяйственную деятельность, может иметь самостоятельный баланс и лицевой счет.

Лицевые счета открываются в департаменте финансов (финансовом управлении департамента финансов) администрации города Нижнего Новгорода в соответствии с порядком, утвержденным департаментом финансов администрации города Нижнего Новгорода.

5.9. В бюджетной смете (на переходный период) Учреждения должны быть отражены все доходы Учреждения, получаемые как из бюджета и внебюджетных фондов, так и от осуществления приносящей доходы деятельности, в том числе доходы от оказания платных услуг, другие доходы, получаемые от использования муниципальной собственности, закрепленной за Учреждением на праве оперативного управления, и иной деятельности.

5.10. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за ним собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, если иное не установлено действующим законодательством.

5.11. «Крупные сделки Учреждение может осуществлять в соответствии с порядком определенном Учреждением».


^ 6. УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ


6.1. К компетенции Учредителя относятся следующие вопросы:

а) утверждение устава Учреждения и изменений к нему по согласованию с управлением образования администрации Приокского района и в части имущества с комитетом по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода;

б) формирование и утверждение муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) в соответствии с предусмотренными учредительными документами Учреждения основными видами деятельности;

в) определение перечня особо ценного движимого имущества, закрепленного за бюджетным учреждением собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества;

г) согласование распоряжения особо ценным движимым имуществом, закрепленным за Учреждением собственником либо приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных его учредителем на приобретение такого имущества;

д) согласование распоряжения недвижимым имуществом Учреждения, в том числе передачу его в аренду, с согласия комитета по управлению городским имуществом и земельными ресурсами;

е) осуществление финансового обеспечения выполнения муниципального задания;

ж) определение порядка составления и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения в соответствии с требованиями, установленными приказом Министерства финансов Российской Федерации;

з) определение предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности Учреждения, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем Учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

и) осуществление контроля за деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации;

к) внесение в комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами предложения о закреплении (исключении) за Учреждением имущества;

л) осуществление иных функций и полномочий учредителя, установленных действующим законодательством.

6.2. Решения о создании, реорганизации и ликвидации Учреждения, а также о назначении и увольнении его руководителя принимаются главой администрации города. Остальные полномочия и функции Учредителя Учреждения, предусмотренные действующим законодательством и настоящим Уставом, осуществляются департаментом образования администрации города нижнего Новгорода, в части, касающейся имущества Учреждения, – по согласованию с комитетом по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города.

6.3. Формами самоуправления Учреждения являются:

  • Общее собрание учреждения;

  • Совет педагогов учреждения.

Порядок выборов органов самоуправления образовательного учреждения и их компетенции, порядок организации их деятельности (указать- см.Устав).

6.4. Непосредственное управление Учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию заведующий (далее - руководитель), назначаемый на должность и освобождаемый от должности главой администрации города Нижнего Новгорода.

Сроки полномочий руководителя, а также условия труда и оплаты определяются заключаемым с ним трудовым договором. Трудовой договор с руководителем Учреждения заключает и расторгает глава администрации города Нижнего Новгорода.

6.5. Руководитель Учреждения в силу своей компетенции:

осуществляет оперативное руководство деятельностью Учреждения;

без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его во всех учреждениях, предприятиях и организациях, в судах, как на территории России, так и за ее пределами;

в пределах, установленных трудовым договором и настоящим уставом Учреждения, заключает сделки, договоры (контракты), соответствующие целям деятельности Учреждения, выдает доверенности, открывает лицевые счета в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

по согласованию с учредителем утверждает в пределах своих полномочий штатное расписание и структуру Учреждения;

представляет на согласование учредителя и департамента финансов администрации города Нижнего Новгорода положение об оплате труда работников Учреждения;

принимает, увольняет работников Учреждения в соответствии с нормами трудового законодательства, утверждает их должностные обязанности;

издает приказы, распоряжения и дает указания, обязательные для всех работников Учреждения;

обеспечивает сохранность и эффективное использование имущества, закрепленного на праве оперативного управления;

предоставляет в установленные сроки все виды отчетности, предусмотренные органами статистики, финансовыми и налоговыми органами;

выполняет иные функции, вытекающие из настоящего устава и действующего законодательства.

6.6. Руководитель Учреждения несет ответственность в соответствии с действующим законодательством.

6.7. Взаимоотношения работников и руководителя Учреждения, возникающие на основе трудового договора, регулируются трудовым законодательством.

6.8. Все лица, участвующие своим трудом в деятельности Учреждения на основе трудового договора, составляют трудовой коллектив Учреждения.

6.9. Порядок найма и увольнения, формы и системы оплаты труда, продолжительность и распорядок рабочего дня, продолжительность и порядок предоставления выходных дней, ежегодных и дополнительных отпусков, другие вопросы деятельности членов трудового коллектива Учреждения регулируются трудовым законодательством и коллективным договором.

6.10. Работникам Учреждения гарантируется заработная плата не ниже минимальной, установленной законодательством Российской Федерации. Материальное стимулирование работников осуществляется в соответствии с положением об оплате труда работников Учреждения.

6.11. К педагогической деятельности не допускаются лица:

лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности;

имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;

признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;

имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.

6.12. Помимо оснований прекращения трудового договора по инициативе работодателя, предусмотренных законодательством Российской Федерации о труде, основаниями для увольнения педагогического работника Учреждения по инициативе работодателя до истечения срока действия трудового договора являются:

6.12.1. Повторное в течение года грубое нарушение устава образовательного учреждения.

6.12.2. Применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника.

6.13. При реорганизации или ликвидации Учреждение обеспечивает сохранность документов по личному составу, своевременно передает их правопреемнику (при реорганизации) или в архив (при ликвидации), принимает меры по трудоустройству высвобождаемых работников.


^ 7. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

7.1. Участниками образовательного процесса являются дети, их родители (законные представители), педагогические работники.

7.2. При приеме детей в дошкольное образовательное учреждение последнее обязано ознакомить родителей (законных представителей) с Уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности, свидетельством о государственной аккредитации Учреждения и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

7.3. Отношения ребенка и персонала Учреждения строятся на основе сотрудничества, уважения личности ребенка и предоставления ему свободы развития в соответствии с индивидуальными особенностями.

7.4. Каждый воспитанник имеет право:

  • на получение бесплатного общедоступного дошкольного образования;

  • на удовлетворение потребности в эмоционально-личностном общении;

  • на защиту от всех форм насилия, оскорбления личности;

  • на развитие творческих способностей и интересов;

  • на получение дополнительных ( в том числе платных) образовательных услуг;

  • на условия образования, гарантирующие охрану и укрепление здоровья;

  • на получение квалифицированной помощи в коррекции имеющихся недостатков в развитии;

  • на предоставление оборудования, игр, игрушек, учебных пособий».

7.5. Родители (законные представители) имеют право:

- защищать законные права и интересы ребенка;

- принимать участие в работе Педагогического совета Учреждения с правом совещательного голоса, родительского комитета группы;

- знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса;

-принимать участие в родительских собраниях учреждения;

-требовать условий выполнения договора, регулирующего взаимоотношения Учреждения и родителей (законных представителей) ребенка».

7.6. Родители (законные представители) обязаны:

-соблюдать условия договора, регулирующего взаимоотношения Учреждения и родителей (законных представителей);

-выполнять требования Устава учреждения;

-своевременно вносить плату за содержание ребенка в Учреждении».

7.7. Педагогические работники имеют право:

-участвовать в управлении Учреждением в порядке, определяемом Уставом;

-на защиту своей профессиональной чести, достоинства и деловой репутации;

-на моральное и материальное стимулирование в соответствии с Положением об оплате труда работников Учреждения;

-на благоприятные условия труда;

-на участие в экспериментальной, научной работе, в распространении своего педагогического опыта;

- на повышение своей квалификации не реже, чем один раз в пять лет».

7.8. Педагогические работники обязаны:

-выполнять Устав Учреждения, Правила внутреннего трудового распорядка, другие документы, регламентирующие деятельность Учреждения;

-обеспечивать охрану жизни и здоровья воспитанников, соблюдать требования охраны труда, противопожарной безопасности;

-обеспечивать сохранность оборудования и имущества Учреждения;

-уважать права, честь и достоинство всех участников образовательного процесса;

-поддерживать постоянную связь с родителями (законными представителями) воспитанников, оказывать им практическую и консультативную помощь в воспитании ребенка».


7.9. Установление платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за содержание ребенка в Учреждении, производится в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.10. Взаимоотношения между дошкольным образовательным учреждением и родителями (законными представителями) регулируются договором, включающим в себя взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе воспитания, обучения, развития. Присмотра, ухода и оздоровления детей, длительность пребывания ребенка в Учреждении, а также расчет размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за содержание ребенка в дошкольном образовательном учреждении.


7.11. Иные права и обязанности сотрудников Учреждения определяются

трудовым договором, должностными инструкциями, правилами внутреннего

трудового распорядка.


^ 8. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ


8.1. Реорганизация и ликвидация Учреждения осуществляется на основании решения главы администрации города Нижнего Новгорода в соответствии с Гражданским Кодексом Российской Федерации.

8.2. Учредитель создает ликвидационную комиссию. Ликвидационная комиссия составляет ликвидационный баланс и представляет его Учредителю.

8.3. При ликвидации Учреждения имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, поступает в распоряжение комитета по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода.

8.4. Учреждение считается прекратившим свою деятельность с момента внесения соответствующей записи в единый Государственный реестр юридических лиц.

8.5. При ликвидации и реорганизации увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.

8.6. При ликвидации Учреждения кредитор не вправе требовать досрочного исполнения соответствующего обязательства, а также прекращения обязательства и возмещения связанных с этим убытков.

8.7. При реорганизации Учреждения в форме преобразования, выделения филиала в самостоятельное юридическое лицо, присоединения к образовательному учреждению юридического лица, не являющегося образовательным учреждением, Учреждение вправе осуществлять образовательную деятельность на основании выданной ему лицензии до окончания срока ее действия.

При реорганизации Учреждения в форме присоединения к нему одного или нескольких образовательных учреждений лицензия реорганизованного Учреждения переоформляется с учетом лицензий присоединяемых образовательных учреждений на период до окончания срока действия лицензии реорганизованного Учреждения.

При ликвидации Учреждения, при прекращении деятельности Учреждения в результате реорганизации в форме разделения действие лицензии прекращается со дня внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи соответственно о ликвидации юридического лица, о прекращении его деятельности в результате реорганизации.

В целях обеспечения осуществления образовательной деятельности Учреждением, возникшим в результате реорганизации лицензиата в форме разделения или выделения, лицензирующий орган предоставляет Учреждению временную лицензию на осуществление образовательной деятельности в соответствии с лицензией реорганизованного лицензиата.


^ 9. ИЗМЕНЕНИЕ УСТАВА УЧРЕЖДЕНИЯ


9.1. Устав Учреждения (новая редакция, изменения к нему) разрабатывается и принимается коллективом Учреждения для вынесения его на утверждение.

9.2. Устав Учреждения (новая редакция, изменения к нему) утверждается Учредителем по согласованию с управлением образования администрации Приокского района, комитетом по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода в части имущества и подлежит регистрации в порядке, установленном законодательством.

9.3.В связи с регистрацией настоящего Устава утрачивает силу редакция устава муниципального образовательного учреждения детского сада № 298, зарегистрированная Нижегородской регистрационной палатой администрации города Нижнего Новгорода 12.04.1999 г


^ 10. ПЕРЕЧЕНЬ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧРЕЖДЕНИЯ


- Положение об Общем собрании Учреждения;

- Положение о Педагогическом совете Учреждения;

- Положение о группе компенсирующей направленности для детей с

с общим недоразвитием речи;

- Положение об оплате труда работников Учреждения;

- Правила внутреннего трудового распорядка;

- Должностные инструкции;

- Договор Учреждения с родителями (законными представителями);

- Коллективный договор;

- Трудовые договоры с работниками Учреждения.


Устав принят

Заведующий МБДОУ детский сад

комбинированного вида № 298 Л.В.Дмитренко.




Похожие:

Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconПостановление 07. 06. 2011 №2195 Об организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи города Нижнего Новгорода
Ода Нижнего Новгорода от 09. 03. 2011 №64-р «Об организационно-штатных мероприятиях», в целях создания оптимальных условий для обеспечения...
Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconСогласовано начальник финансового управления по Приокскому району департамента финансов администрации города Нижнего Новгорода
Директор муниципального бюджетного образовательного учреждения средней общеобразовательной школы №140 города Нижнего Новгорода
Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconПостановление От 4 марта 2008 г. N 908 об утверждении правил приема граждан в муниципальные общеобразовательные учреждения города нижнего новгорода (в ред постановления администрации г. Н. Новгорода от 16. 07. 2010 n 3854)
Российской Федерации от 19. 03. 2001 n 196, Типового положения о вечернем (сменном) общеобразовательном учреждении, утвержденного...
Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconСоциальный проект «Книга памяти»
Департамент образования и социально-правовой защиты детства администрации города Нижнего Новгорода
Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconДиректор департамента образования администрации города Нижнего Новгорода

Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconДепартамент образования
...
Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconДепартамент Образования и социально-правовой защиты детства администрации города Нижнего Новгорода Муниципальное общеобразовательное учреждение
Мкс. Но не каждый представляет себе насколько это сложный и дорогостоящий процесс процесс запуска ракетоносителей. Не случайно в...
Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconАссоциация планетариев России (апр) Евро-Азиатское содружество планетариев (еасп) Международное Общество планетариев (ips) Администрация города Нижнего Новгорода мук “Нижегородский планетарий” Международная конференция “Космос-Земля-Космос”
Целью конференции является совершенствование естественно-научного образования, просветительской деятельности в области астрономии...
Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconДепартамент образования
Нижнего Новгорода (далее – Положение) определяет статус, цели и задачи, порядок организации и проведения школьного этапа всероссийской...
Администрация города нижнего новгорода департамент образования iconУстав муниципального бюджетного образовательного учреждения средней общеобразовательной школы №29
...
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©lib.podelise.ru 2000-2014
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы

Разработка сайта — Веб студия Адаманов