Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения
Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения icon

Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения



НазваниеВопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения
Дата конвертации30.03.2013
Размер33.71 Kb.
ТипВопросы к экзамену

Утверждаю:

Зам.директора _______________А.Ф. Панченко


Вопросы к экзамену

по дисциплине «Менеджмент»

для студентов 2 курса очной формы обучения

специальности 080114 «Экономика и бухгалтерский учет»

1. Менеджмент как организационное управление. Эволюция моделей менеджмента.

2. Особенности российской практики управления. Зарубежный опыт и возможности и условия его применения.

3. Основные функции менеджмента: планирование, организация, контроль.

4. Управленческая иерархия. Роли и квалификации менеджера.

5. Информация как ресурс менеджера. Управление знаниями.

6. Проблема эффективности управления. Оценка управленческого труда.

7. Организация как открытая система. Внешние и внутренние факторы деятельности организации.

8. Организационная культура и ее структура.

9. Конфликты, их источники и формы проявления.

10. Способы их разрешения конфликтов: разрядка, урегулирование, устранение.

11. Происхождение инноваций и источники новшеств.

12. Инновация как процесс. Восприимчивость к инновациям.

13. Квалификация работника, его дисциплинированность и готовность к сотрудничеству.

14. Личные потребности, предпочтения и ценности.

15. Механизм стимулирования и мотивационная структура личности.

16. Основные теории мотивации

17. Культура и стиль управления.

18. Природа коллектива и его структурные характеристики.

19. Эффективность команды. Издержки сплоченности и «групповое мышление».

20. Цели организации. Ориентиры и задания.

21. План как инструмент реализации целей. Элементы плана и их взаимосвязь.

22. Стратегическое планирование. Миссия и философия.

23. Методы стратегического анализа

24. Предвидение и прогноз.

25. Текущее и инвестиционное планирование

26. Финансовое планирование

27. Бюджет и бюджетная политика.

28. Номенклатура должностей и должностные обязанности.

29. Понятие организационной структуры. Формальная и латентная структура организации.

30. Единство обязанностей и прав. Ответственность работника.

31. Власть. Централизация и децентрализация

32. Полномочия и их виды. Эффективность распределения полномочий.

33. Единоначалие и диапазон ответственности руководителя.

34. Делегирование полномочий. Ответственность и подотчетность.

35. Подбор кадров и назначение на должности. Понятие кадровой политики.

36. Оценка, аттестация и продвижение работников. Планирование карьеры.

37. Кадровый резерв, его создание и использование.


38. Обучение, переподготовка и повышение квалификации.

39. Конфликт и их согласование интересов работника и работодателя.

40. Управленческая этика и деловой этикет.

41. Вознаграждение работника. Возможности и пределы нематериальных стимулов.

42. Оплата труды, ее формы и методы.

43. Структура коммуникации и механизмы ее осуществления.

44. Коммуникационные сети и факторы их эффективности.

45. Коммуникационные роли в организации.

46. Значение, формы и способы невербального общения.

47. Лидерские качества и лидерское поведение.

48. Основные модели и стили лидерства.

49. Критерии оценки исполнения. Нормативы и стандарты.

50. Виды, формы и принципы организации контрольных процедур.

51. Механизм контроля и его компоненты.

52. Систематический мониторинг, корректировка деятельности и пересмотр планов

53. Контроль качества в организации. Статистический контроль качества.

54.Специфика финансового контроля. Контроллинг как инструмент управления.

55. Контроль за деятельностью персонала.

56. Принятие решений и его структура.

57. Коллективная форма принятия решений.

58. Определение целей и формулировка задач. Разновидности задач и их решение.

59. Множественность решений. Оценка альтернатив и проблема наилучшего выбора.

60. Неопределенность и ее формы. Понятие риска.

61. Внедрение решения и его организационный контекст.

62. Осуществление решений в ситуации кризиса. Антикризисное управление.

63. Методы поиска и выработки новых решений.

64. Информационные методы анализа задач и оценки решений.

65 . Личностные качества менеджера, их роль и значение.

66. Планирование и распределение личного времени.

67. Менеджер как переговорщик.

68. Неформальная информация и ее распространение. Слухи и их резонанс.

69. Природа стресса, его источники и факторы влияния. Стрессоустойчивость.

70. Социальная ответственность менеджера.


Рассмотрено на заседании отделения менеджмента

Протокол № ____ от «____» __________20____г.

Зав.отделением ______________ О.Г.Кузьменко




Похожие:

Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconТемы курсовых работ по дисциплине «Менеджмент»
Темы курсовых работ по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения
Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconМетодические указания к выполнению курсового проекта по дисциплине «Менеджмент туризма» для студентов 5 курса очной формы обучения специальности 080507 «Менеджмент организации»
Он стал одним из самых прибыльных видов бизнеса в мире, сравнимым по эффективности инвестиционных вложений с нефтегазодобывающей...
Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconВопросы к экзамену по дисциплине «Физиология поведения» для студентов 1 курса заочной формы получения образования
Основные достижения физиологии поведения XVII, XVIII, XIX веков (от Рене Декарта до Чарльза Дарвина)
Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconРазработка урока По дисциплине «Социальная работа с семьей и детьми» Для студентов 3 курса очной формы обучения специальности 040101 «Социальная работа» (повышенный уровень)
Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования
Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconПримерный перечень вопросов к экзамену по предмету оросо для студентов 3 курса дневной формы обучения
Взаимодействие органов социального обеспечения населения с профсоюзными организациями
Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconРасписание промежуточной аттестации студентов 1 курса очной формы обучения специальности 080114 «Экономика и бухгалтерский учет» 1 семестр 2012 -2013 учебный год

Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconПриказ №1). Зачислить с 01. 09. 2010 г на 2 курс очной формы обучения по специальности 100105 «Гостиничный сервис» следующих студентов (Приложение №2)
Зачислить с 01. 09. 2010 г на 3 курс очной формы обучения по специальности 050303 «Иностранный язык» следующих студентов (Приложение...
Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconВопросы к экзамену по дисциплине «Анализ финансово — хозяйственной деятельности» для студентов 3 курса специальности 080110 «Экономика и бухгалтерский учет»
Установить на сколько изменилась выручка от реализации молока за счет изменения его составного состава
Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconВопросы к экзамену по дисциплине «Маркетинг» для студентов экономического факультета

Вопросы к экзамену по дисциплине «Менеджмент» для студентов 2 курса очной формы обучения iconВопросы к экзамену по дисциплине «Арбитражный процесс» для студентов 3 курса очного отделения специальности 030912 «Право и организация социального обеспечения»
Дела, рассматриваемые в порядке надзора. Лица, имеющие право принесения протеста
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©lib.podelise.ru 2000-2014
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы

Разработка сайта — Веб студия Адаманов