Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» icon

Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92»



НазваниеПоложение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92»
Дата конвертации01.11.2012
Размер76.88 Kb.
ТипДокументы


Согласовано Утверждаю

Управляющий Совет Директор МОУ

«01» сентября 2010г. «Средняя общеобразовательная школа №92»

_______________ Т.А. Кольцова

«01» сентября 2010г.


ПОЛОЖЕНИЕ


О КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТАХ РАБОТНИКАМ


МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ


«СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №92»


Согласовано

Председатель первичной

профсоюзной

_____________ А.Н. Микерова

«01» сентября 2010г.


г.Новокузнецк, 2010г.


1. Общие положения.

1.1 .Настоящее положение обеспечивает компенсационные выплаты работникам учреждения за выполнение дополнительной работы, не входящей в круг должностных обязанностей, в соответствии с Решением Новокузнецкого городского Совета народных депутатов от 28.04.2010г. № 7/70 «Об утверждении Порядка и условий оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений города Новокузнецка»

(Приложение №№1-7).

1.2 Компенсационная часть фонда оплаты труда составляет 21,6 % от фонда оплаты труда, обеспечивает компенсационные выплаты работникам учреждения за выполнение дополнительной работы и работ, производимых в особых условиях, за которые Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрена дополнительная оплата.

1.3.Компенсационные выплаты работникам школы устанавливаются приказом директора по согласованию с профсоюзным комитетом в пределах фонда.

1.4. Компенсационные выплаты работникам школы устанавливаются на учебный год (с 01.09. текущего года до 31.08. следующего года) и разовые в процентном отношении к окладу, а также денежном выражении.

1.5.Компенсационные выплаты работникам школы могут быть сняты приказом директора школы по согласованию с профкомом за неудовлетворительные исполнение работ, определенных установленными выплатами.

1.6. Размер компенсационных доплат работникам школы может быть изменен в течение года приказом директора школы по согласованию с профкомом.

2. Перечень обязательных выплат за работу, производимую в особых условиях.


Приложение 1




п/п

Виды работ, за которые установлены доплаты за работу, производимую в особых условиях

Размеры доплат

1

За работу в ночное время (в период с 22 до 6 часов)

Не менее 35%

2

За работу в выходные и праздничные дни

100%

3

За работу с неблагоприятными условиями труда.


- за работу с химическими реактивами


- работы на светокопировальных, диазокопировальных и других множительных аппаратах.



8,4%


12%



2.1.Дополнительные выплаты.

Приложение 2


Наименование показателя

Пример выплат

Размер доплат

(указать конкретно в % от тарифной части или в абсолютной величине)

Срок, на который

устанавливается

доплата

^ За проверку тетрадей

1-4 классы (рус. язык, математика, чтение, окружающий мир, ИЗО при наличии тетрадей на печатной основе)

5-11 классы

- по русскому языку и литературе

- по математике, иностранному языку

- по географии, химии, физике, биологии, черчению, истории, информатике


15%


15%

10%

5%


учебный год


учебный год

учебный год

учебный год

^ За классное руководство

1-4 классы

5-11 классы

В специальных (коррекционных) классах VII вида


15%

20%

20%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

учебный год

учебный год



^ За заведование учебным кабинетом



10%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

За заведование мастерскими, кабинетами повышенной опасности (лаборантские, информатики, спортивный зал)

20%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

^ За руководство школьными методическими объединениями

15%

учебный год

За руководство районными методическими объединениями

20%

учебный год

^ За организацию работ на пришкольном участке

до 50%

учебный год

За внеклассную работу по музыке

до 50%

учебный год

^ За внеклассную работу по физической культуре

до 50%

учебный год

За работу в группе продленного дня

В соответствии со ставкой в денежном выражении

Ежемесячно по факту выполнения работы

^ Инспектору по охране детства за работу с опекаемыми

до 25%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

^ Социальному педагогу за работу с неблагополучными семьями и организацию бесплатного питания

до 50%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

^ За организацию бесплатного питания


до 25%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

За работу в совете ветеранов

5%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

^ За работу в профкоме профсоюзов

10%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

За работу в школьном музее

50%

(от ставки в денежном выражении)

По факту выполнения работы

^ За работу с городской больничной кассой, включая оформление и продление медицинских полюсов сотрудников учреждения

до 15%

(от ставки в денежном выражении)

учебный год

^ За подготовку и предоставление персонифицированных данных, работу с пенсионным фондом

до 10%

учебный год

^ За разработку нормативной

организационной базы

до 50%

по факту

выполнения

работы,

учебный год

^ За работу школьного прессцентра

до 20%

по факту выполнения работы

За иные виды деятельности, носящие разовый характер и не предусмотренные должностными обязанностями

(при издании приказа)

до 100%

по факту выполнения работы

^ За подготовку учреждения к зимнему сезону, началу учебного года, участия в ремонте школы

до 100%

по факту выполнения работы

^ За пополнение и сохранение фонда учебников библиотеки

20% от ставки в денежном выражении

учебный год

^ Имеющим значок «Почетный работник общего образования Российской Федерации»

10% от ставки

учебный год

^ За выслугу лет

10% от ставки

учебный год

За кружковую работу

до 50% от ставки

учебный год

^ Оператору АИС,КПМО за ведение мониторинга

10% от ставки

учебный год

Оформление школьного сайта

15%

учебный год

^ Отчет по использованию интернета

5%

учебный год

За работу с пакетом СБПО

10%

учебный год

Обеспечение мониторинга качества образования и данных( в базе компьютера) по всем направлениям деятельности школы

10%

учебный год


3.Распределение компенсационных выплат.

Право распределения компенсационных выплат имеет комиссия в составе: директора школы, всех заместителей директора школы, председателя профкома, руководителей МО.





Похожие:

Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconПоложение о стимулирующих и компенсационных выплатах работникам муниципального казенного общеобразовательного учреждения Неклюдовской основной общеобразовательной школы
Положение является локальным нормативным актом школы, регулирующим порядок и условия распределения стимулирующих и компенсационных...
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconПоложение о компенсационных выплатах работникам моу «Средняя общеобразовательная школа №10»
Обязательные выплаты за дополнительную работу и работу, производимую в особых условиях, устанавливаются в соответствии с Трудовым...
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconПоложение о компенсационных и стимулирующих выплатах, мерах социальной поддержки работников моу «сош №4» города Находки Раздел Общие положения
Настоящее Положение об установлении компенсационных и стимулирующих выплат работникам (далее Положение) разработано на основании
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconПоложение о компенсационных выплатах
Директор муниципального специального (коррекционного) образовательного учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными...
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconПоложение о компенсационных и стимулирующих доплатах и надбавках работникам муниципального общеобразовательного учреждения Малышевская средняя общеобразовательная школа №19
Оу мго, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, утвержденную Постановлением...
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconПоложение о компенсационных выплатах
Директор муниципального казенного специального (коррекционного) образовательного учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными...
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconПоложение о компенсационных выплатах работникам моу сош №52
Рейтинговым комитетом. Настоящее Положение является локальным нормативным актом, регламентирующим деятельность образовательного учреждения,...
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconI. Общие положения Положение о филиале Муниципального казенного общеобразовательного учреждения «Субботинская средняя общеобразовательная школа»
Положение о филиале Муниципального казенного общеобразовательного учреждения «Субботинская средняя общеобразовательная школа» Бугуевская...
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconПоложение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работникам муниципального общеобразовательного учреждения Степаньковская основная общеобразовательная школа
Уставу муниципального общеобразовательного учреждения – Степаньковская основная общеобразовательная школа
Положение о компенсационных выплатах работникам муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №92» iconЛокальный акт №26 положение о комиссии по разрешению трудовых споров муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа №68»
Комиссия) муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №68» (далее «Учреждения») создается на...
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©lib.podelise.ru 2000-2014
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы

Разработка сайта — Веб студия Адаманов